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自動車/部品業界のコンプライアンスの求人情報

自動車・自動車部品業界 「コンプライアンス」の公開求人一覧です。自動車業界「コンプライアンス」の求人は、『非公開』求人の中にも。JAC Recruitment の求人は、約60%が非公開求人です。常時約1万5000件の求人がありますが、WEBに掲載されるのは40%の求人のみです。面談していただいた方には非公開求人も含めて最適な求人をご紹介します。

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コンプライアンス・リスク管理

(求人番号:NJB1088725)

  • 上場
会社名 東証一部上場/完成車メーカー <業種:機械・自動車 - 自動車/部品>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 800万円
仕事内容

■下記に関わる業務をお任せいたします

・国内/海外の子会社/関連会社のコンプライアンス推進活動全般

・海外リスクに関する情報発信窓口関連業務

・パワハラ/セクハラ被害に対応するための窓口業務及び発生事案への対応業務

・ダイバーシティ促進/理解活動のための窓口業務

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法務/コンプライアンス担当

(求人番号:NJB1074817)

会社名 社名非公開 <業種:機械・自動車 - 自動車/部品>
勤務地 大阪府
年収 500万円 - 1000万円
仕事内容

◆以下の業務に携わっていただく方を募集します。

1.契約書(日・英)審査・作成、助言・交渉支援

2.コンプライアンス推進

3.コンプライアンス案件対応

4.法的紛争、訴訟対応

5.各種法律相談

6.法務監査

7.その他国内外のグループ法務全般

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コンプライアンス

(求人番号:NJB1044049)

  • 完全週休二日制
  • 上場
会社名 日系大手グローバルメーカー <業種:機械・自動車 - 自動車/部品>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 1000万円
仕事内容

・法令順守状況の確認(実施計画の立案と実施)

・法令順守状況確認結果の取り纏め、レビュー及び改善活動のフォロー

・法令順守チェックシートの作成及びチェック方法のレビュー

・法令教育資料の作成及び実施

・法律、条例、告示などの要求事項の整理及び最新化

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内部統制監査・コンプライアンス担当

(求人番号:NJB1043233)

  • 転勤なし
  • 上場
会社名 日系上場メーカー <業種:機械・自動車 - 自動車/部品>
勤務地 神奈川県
年収 500万円 - 800万円
仕事内容

■国内外拠点の内部統制監査、コンプライアンス関連業務

・内部統制監査

・内部統制の体制構築

・コンプライアンス教育

・J-SOX対応

・国内外出張対応

・その他、付随する業務

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グローバル法務担当者

(求人番号:NJB978474)

  • 完全週休二日制
  • 上場
会社名 オムロン株式会社 <業種:機械・自動車 - 自動車/部品>
勤務地 京都府
年収 600万円 - 900万円
仕事内容

同社をとりまくリーガルリスクの増大(リーガルリスクジャングルの時代)と事業の一層のグローバル化に対応するため、法務機能を強化を目的とした募集。

■企業法務全般ですが、特に以下のような業務での活躍を期待します。

・M&A・合弁・事業提携等の重要プロジェクトのグローバルでの実行

・各種取引契約、国際契約の作成・審査・交渉

・訴訟・法的紛争の解決と、平時の対応策の立案、実行

・法改正等の情報収集および対応策の立案、実行

・株主総会、取締役会運営支援等をはじめとするコーポレートガバナンス関連業務

・グローバルでのコンプライアンス推進業務

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法務担当(グローバルに活躍したい方を歓迎)

(求人番号:NJB1080896)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 上場
会社名 曙ブレーキ工業株式会社 <業種:機械・自動車 - 自動車/部品>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 600万円
仕事内容

・契約書作成・検討

・法務相談

・コンプライアンス

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コンプライアンス調査担当

(求人番号:NJB1075589)

  • 上場
会社名 社名非公開 <業種:機械・自動車 - 自動車/部品>
勤務地 神奈川県
年収 600万円 - 1000万円
仕事内容

■.日本におけるコンプライアンス案件の調査、分析、報告を担う

・客観的事実把握のためにの情報収集、関係者へのインタビュー、その他必要とされる調査

・事実に基づく、案件分析、因果関係分析

・調査/分析に基づく 報告書作成(英語)及び報告

■.対策立案サポート

・調査結果に基づく対策立案をサポートし、その実施状況をマネジメントへ報告する

■.調査担当育成

・Investigator教育の整備、トレーニング実施

■内部通報制度のマネジメント

・内部通報システムを使用して、コンプライアンス案件を管理する

業務範囲:日本Region全般、子会社(及びその子会社を含む)におけるコンプライアンス案件(人事労務案件を除く)

<アピールポイント>

コンプライアンスのスペシャリストとしてコンプライアンス調査に基づくマネジメントへのアドバイスを担当していただきます。

グローバルにビジネスを展開する多国籍企業の一員として、幅広い知識、経験を得られる他、Multi-Cultural な環境の中、先進的なコンプライアンス文化及び体制作りに関われるポジションです。

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