ファッション・アパレル・スポーツ業界 700万円以上なら転職エージェントJAC

ファッション・アパレル・スポーツ業界 700万円以上の求人情報

『ファッション・アパレル・スポーツ業界 700万円以上』の公開求人一覧です。ファッション・アパレル・スポーツ業界 700万円以上の求人は、『非公開』求人の中にも。JAC Recruitment の求人は、約60%が非公開求人です。常時約1万5000件の求人がありますが、WEBに掲載されるのは40%の求人のみです。面談していただいた方には非公開求人も含めて最適な求人をご紹介します。

1~10 件 / 全 35 件中

フューチャーチームマネージャー(アパレル開発)

(求人番号:NJB1042290)

  • 上場
会社名 株式会社アシックス <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 兵庫県
年収 800万円 - 1000万円
仕事内容

1.職務の概要

ASICSブランドのターゲットコンシューマーを意識した革新的な商品開発を立案し、具現化する。グローバル市場におけるコンシューマーインサイトの掌握を行い、画期的な商品開発提案を行う。

■レポートライン… 商品開発部長

【仕事内容】

<開発>

中長期視点での商品開発コンセプトを定め、Seasonal Creative Direction策定に寄与する。

Seasonal Creative Directionに即した素材・構造・機能・フィットの具体的な提言をサポートする。Creative Directionを可視化する。

アシックススポーツ工学研究所と協業し、その知見・技術・設備等を活用する。

中長期を見据えた戦略的な材料開発を行う。

企画立案からドラフトとしての製品の具現化までをリードする。

シーズン・カレンダーにとらわれずに開発を行い、将来的にシーズンの商品に落とし込みを行う。

<管理>

チームに必要な予算案を策定し、チームの予算管理を行う。

チームメンバーの残業時間を含む労働時間を管理する。

商品開発部長に提言し戦略的意思決定をサポートする。

<リーダーシップ>

チームメンバーを指導し、意欲的な行動を促す。

業務分掌に定められた規定に則りチームとしての承認を行う。

チームメンバーの業務進捗を管理し、必要な助言や支援を行う。

チームメンバーのスキル・能力の向上と目標達成に注力する。

<市場調査>

他業界を含め、グローバル市場におけるコンシューマーインサイトを理解する。

コンシューマー並びに市場動向を把握する。

アパレル開発にまつわる新たな情報を収集する。

<代表>

社内外に対し商品開発部フューチャーチームを代表する。

自チームの目的を達成するため他部署との調整・協力を行う。

他チームマネージャーと知識や情報を共有する。

4.コミュニケーション

■内部: 上記の職務を全うする為に必要な関係者 及びまたは 部門内他チームマネージャー、商品開発部長、統括部長、アシックススポーツ工学研究所、マーケティング部門

■外部:  上記の職務を全うする為に必要な関係者 及びまたは サプライヤー、素材メーカー、デザイナー、生産工場

もっと詳しく

Retail Data Analyst

(求人番号:NJB1055853)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 株式会社コロンビアスポーツウェアジャパン <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 720万円
仕事内容

リテイル本部内で抱える課題に対し、解決に向けた仮説を立てて膨大な規模のデータを解析する作業。これで、具体的な解決案を提案するのが主な役割となっている。経営層ではなく、より現場に近い場所から具体的な方針を示す職務となる。

【具体的には】

・顧客・購買・チャネルなどのデータ分析とレポーティング

・各種プロモーション戦略において、結果検証、改善提案

・ロイヤリティプログラムの評価結果に基づいた改善活動サポート

・ブランドロイヤリティを向上させるための各種店頭施策の結果検証

・売上や顧客情報などの各種データの分析業務

・データ分析に基づいたコミュニケーションプランの策定

・売上拡大のためのオンラインマーケティングとの協業にて、Webプロモーション企画立案、

実行管理と改善

・解析ツール・BI ツールのレビュー及び分析、分析要件定義

・シニアスーパーバイザー(SSV)やスーパーバイザー(SV)のサポート業務

もっと詳しく

構造改革推進担当

(求人番号:NJB1052563)

  • 転勤なし
  • 上場
会社名 東証一部上場/繊維業界大手企業 <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 800万円
仕事内容

<業務概要>

経営企画部にて、構造改革担当として、業務に従事いただきます。

会社全体の構造改革を進めるべく、トップマネジメントや執行役員とともに改革テーマを推進していくのがミッションです。

<具体的には>

・マネジメントミーティングの運営

・改革テーマの推進・管理

・個別の改革テーマ推進に向けた課題の解決、担当チームの支援・共同推進

・その他のトップマネジメント課題に対する解決の推進

もっと詳しく

IT責任者

(求人番号:NJB1059601)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 社名非公開 <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 800万円
仕事内容

specialist to be responsible for IBM i (AS400) maintenance and planning of operational

systems. As our main system is IBM i, this means to be responsible for all business process in our

company.

【MAIN TASKS, DUTIES AND RESPONSIBILITIES】

- Project management (planning, control, design) = Main task

Project management skill is required. Once you assigned, you have to be in charge from the

beginning to the end of the project. In addition to deep understanding on technical aspect, human

aspect is very important.

- AS400 (IBM i) maintenance (hardware / software)

Regarding the hardware maintenance, basically we work with IBM or current support IT vender.

We need a basic knowledge to recognize significance of troubles. For software maintenance,

knowledge to check the status is required, for example, check error messages, check the status of

sessions and how to manage in case of troubles. Further skills such as network or data interface

management will be appreciated.

- Program modification / development on AS400

Basic programing skill is required. We can help you to understand existing rules, data base

structure or any other fundamental information on our system, but regarding the development,

you must be independent.

- Users' support

We also in charge of users’ support. As we cannot anticipate amount or frequency of these tasks,

self-task management skill is required. Also, for each issue, you have to evaluate user needs and

system functionality, to ensure it meets those needs.

もっと詳しく

IT Business partner for Finance (旧 Tommy Hilfiger Japan)

(求人番号:NJB990995)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 社名非公開 <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 750万円
仕事内容

PURPOSE STATEMENT:

This position is responsible for creating and maintaining the business partnership role with the Finance Accounting / Planning & Analysis leadership team and key members. In this role, the individual will be accountable for the relationship with the function, defining the strategic business capabilities and aligning this roadmap with the regional and global technical capability roadmaps. The role will also be responsible for change management and governance of projects, ensuring that we successfully deliver on our commitments both functionally and financially.

DIMENSIONS:

Report to IT SAP Senior Manager.

The functional areas in IT consist of ERP (SAP ECC using FICO/SDMM on AFS platform and BW on Hana), and some peripheral applications such as Miroku (Fixed Asset system). In the future we will move from AFS to FMS. We expect to the role of project member.

PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES:

1)Business Partnership/Relationship Management

The ‘One Face’ of IT to the functional partner. Collaboratively build the Functional Strategic & IT Capability Roadmap. Be an IT ambassador delivering frequent communications and training for new tools and capabilities. Become an equal partner in the functional leadership team.

2)Local, group Alignment

Build strategic alignment outward to the group partners while also taking inward those agendas and driving them locally. Help the organization understand the ‘power’ of the total IT team. Create support and ownership of the Japan agenda outside of the region.

3)Innovation & Change Management

This role will be responsible for bringing ideas for innovation to the organization. These ideas could come from within the region, from the global team or from industry groups. For changes affecting the Japan business, this role will help the organization effectively understand the volume and complexity of change. Further, the individual will act as a Change Agent bringing the right resources together to embed the change in the business.

もっと詳しく

FP&A/『UNDER ARMOUR』の日本総代理店

(求人番号:NJB1050279)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 株式会社ドーム <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 700万円
仕事内容

FP&A担当者として、下記の業務をお任せします

◆財務面での目標とKPIの設定

◆経営陣の財務面における意思決定をサポートする役割

◆会社全体、子会社、各種プロジェクトの財務シミュレーションや予算策定・管理

◆社内各部と連携し、業務オペレーションを踏まえて利益率向上や財務体質強化を推進

◆資金計画の策定・運営や金融機関との取引交渉

もっと詳しく

経理・財務

(求人番号:NJB935558)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 日系スポーツアパレル <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 700万円
仕事内容

本社経理財務部にて経理ジェネラリストとして経理財務全般に関わって頂きます。将来のマネージメント候補としてご活躍頂ける方を求めています。

本社主計として経理業務、財務、管理会計など御経験に近い業務からご担当頂き、JOBローテーションを経て総合力を磨いて頂くポジションです。

もっと詳しく

法務/『UNDER ARMOUR』の日本総代理店

(求人番号:NJB941349)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 株式会社ドーム <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 800万円
仕事内容

法務担当として下記業務をお任せします。

・法令・規範に関する事項への調査・助言・啓蒙

・契約書等法務書面の作成、チェック (和文・英文)

・リーガルリスクの管理(改善指導・命令を含む)

・知的財産(商標・特許等)の登録・管理等

・リスクマネジメント、コンプライアンス全般

・社内規程の整備

もっと詳しく

経理マネージャー

(求人番号:NJB1059343)

  • 転勤なし
  • 上場
会社名 東証一部グローバル展開アパレル企業 <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 800万円
仕事内容

経理マネージャー(or候補)として下記業務をご担当頂きます。

・月次決算、四半期決算、年次決算

・計算書類等の決算書作成

・個別、連結財務諸表作成、退職給付、税効果、減損、会計監査対応

もっと詳しく

Logistics Operation Assistant Manager

(求人番号:NJB1040389)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 SKECHERS JAPAN 合同会社 <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 千葉県
年収 500万円 - 1200万円
仕事内容

・manage the shift or area in service of the customer

・complete the shift or area goal everyday

・set-up shift or area goals(day, month, quater, year) and strive to achieve the set shift or area targets

・manage operational costs per shift or area

・provide input and take the required actions to achieve the targets of the operational business plan through the shift or area targets

・direct, coach, support the team leaders and leads in order to achieve short term as well as tactical goals

・create an environment that enables performance improvement through motivated and competent teams in line with the vision of the organization

・make sure the team work in a safe and clean environment

・responsible for the shift or are foal(daily, weeklym and monthle goals)

・provide accurate information toward allocations so that planning can be done in an optimal environment

もっと詳しく

1~10 件 / 全 35 件中

新規登録


ページの先頭へ戻る