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社会保険労務士の求人情報

『社会保険労務士』の公開求人一覧です。社会保険労務士の求人は、『非公開』求人の中にも。JAC Recruitment の求人は、約60%が非公開求人です。常時約1万5000件の求人がありますが、WEBに掲載されるのは40%の求人のみです。面談していただいた方には非公開求人も含めて最適な求人をご紹介します。

1~10 件 / 全 10 件中

人事労務リーダー

(求人番号:NJB1083536)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 上場
会社名 【東証一部上場】 Web/IT系グローバルカンパニー <業種:IT・通信 - インターネット関連ビジネス>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 700万円
仕事内容

・勤怠関連業務…勤怠システムの運用・管理(未入力者へのアラートや新規入社者への入力方法アナウンス)/就業規則改変に伴う変更対応

・給与計算・支給実務…システムの使用方法アナウンス、アウトソース先からのアウトプットチェック業務

・社会保険手続き…アウトソース先からのアウトプットチェック業務

・雇用契約書作成…契約社員の雇用期間延長に伴う更新業務

・36協定関連業務…毎年の協定更新及び協定内容の再検討

・社会保険労務士事務所との折衝対応等

・海外人事業務…外国人従業員の受入、就業規則と雇用契約書の英語での説明、ビザ取得、海外赴任手続き関連業務等

※給与計算・支給実務と社会保険手続き実務は外部のアウトソーサーに依頼をしています。

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人事職【管理職クラス/助成金の専門家集団】

(求人番号:NJB1082478)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 社名非公開 <業種:コンサルティング/シンクタンク/法律・会計 - 法律事務所・会計事務所>
勤務地 大阪府
年収 500万円 - 650万円
仕事内容

■所長直属ポジションにて、下記のような業務をお任せします。

・人事業務(人事考課・業務管理)

・社労士業務全般

・部下マネジメント

※将来的には事務所内全体の取りまとめをお任せするポジションです。詳しくは口頭で説明いたします。

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人事Staff

(求人番号:NJB1068864)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 外資系保険会社 <業種:金融 - 生命保険>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 800万円
仕事内容

【具体的な職務】

■人事関係業務全般

・人事・報酬制度の企画・立案、運営業務

・人事コンサルタント業務(労務、社員サポート)

・人材開発業務(採用、研修の運営)、等

【役割】

・将来のManager候補として、幅広い人事業務を担当していただくと同時に、上記の業務のいずれかで専門性を発揮していただくことを期待します。

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【人事】労務管理スタッフ

(求人番号:NJB1059126)

  • 転勤なし
会社名 大阪 メーカー <業種:メディカル・バイオ - 医療機器/用具>
勤務地 大阪府
年収 450万円 - 650万円
仕事内容

・給与計算・社会保険手続き

・総務業務全般(労務管理中心)

・採用業務

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【ご提案ポジション】ご経験に合ったポジションで選考いただきます

(求人番号:NJB1057934)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 社名非公開 <業種:コンサルティング/シンクタンク/法律・会計 - コンサルティング(経営・戦略など)>
勤務地 大阪府
年収 450万円 - 1200万円
仕事内容

こちらの求人は、医療介護に特化した、日本を代表するコンサルティングファームである同社の常務取締役に、直接貴方様をご推薦し書類選考をいただき、ご経験にマッチしたポジションで面接選考が進むという内容になります。

<採用想定ポジション>

■人事

■経理財務

■経営企画

■総務

■広報

■海外事業企画

■コンサルティング事業

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グローバル人事マネージャー

(求人番号:NJB1076911)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 上場
会社名 マザーズ上場インターネットメディア企業 <業種:IT・通信 - ソフトウェア>
勤務地 海外 東京都
年収 750万円 - 1300万円
仕事内容

・国内も含むグローバルな人事労務オペレーションの構築

・国内も含むグローバル人事制度・福利厚生制度の設計

・人事領域における経営管理

・人事労務リスク管理

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人事制度企画~総務法務 マネージャークラス

(求人番号:NJB1070117)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 上場
会社名 東証一部上場 市場評価の高いバイオ医薬品メーカー <業種:メディカル・バイオ - バイオ>
勤務地 神奈川県
年収 500万円 - 800万円
仕事内容

・人事労務規定づくりと運用

・内部統制、コンプライアンス体制の構築

・商業登記

・株主総会関連

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人事総務(車通勤可)  【創業170年の’小さな世界企業’】

(求人番号:NJB1025176)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 社名非公開 <業種:メディカル・バイオ - 医療機器/用具>
勤務地 大阪府
年収 450万円 - 550万円
仕事内容

同社の人事労務担当として、次世代を担っていただける方を募集します。

ご経験を活かしていただける業務から従事いただき、将来的には幅広い業務をお任せします。

今後益々成長を遂げる同社において、核となって頂ける方を募集します。

■具体的な仕事内容

・給与/社会保険業務などの労務業務

・労務施策の運用、及び管理にかかる業務(就業規則の改定、個別的な労務課題への対応施策の立案、実行等)

・報酬制度運用への落とし込み(賞与、昇給ロジックの立案、及び実際の計算等)

・採用、教育

・福利厚生施策の運用、及び管理にかかる業務

・安全衛生管理、環境管理

・庶務業務 他

※未経験可※

未経験の場合は年収条件が変わります。

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人事・人材開発部 統括主任

(求人番号:NJB1064911)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 上場
会社名 大手調剤薬局 ※上場企業 <業種:医療・介護・福祉 - 医療施設(病院・薬局等)>
勤務地 東京都
年収 550万円 - 750万円
仕事内容

■業務内容: 人事・人材開発部にて、プレイングマネージャーとして、労働時間・安全衛生等の労務管理を中心とした業務管理を担当します。そのほか、これまでの業務経験をふまえ、就業規則等の改定やグループ会社の労務管理等の業務を担当します。同社では、従業員の労働時間および安全衛生に関して、コンプライアンスの観点から、様々な施策の実施や日々の管理指導を通じて、良好な職場環境の醸成に取り組んでいます。それらの取り組みを強化するため、労働時間を中心とした管理指導等を担当します。また、経験や希望に応じて就業規則の改定や監督署対応、M&A対応、グループ会社の労務管理、新たな人事制度や福利厚生制度の企画立案などにも携わります。

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人材育成コンサルタント(組織人事戦略部(大阪)人の育ち支援チーム)

(求人番号:NJB977052)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 社名非公開 <業種:コンサルティング/シンクタンク/法律・会計 - シンクタンク/総研/リサーチ>
勤務地 大阪府
年収 600万円 - 1100万円
仕事内容

配属予定部署 : 組織人事戦略部(大阪)

クライアント(主に中堅中小企業)各社の企業内研修インストラクター業務をご担当いただきます。その他に、人材育成に関するコンサルタント業務も行っていただきます。

■研修講師、人材育成コンサルティング

・新入社員、中堅社員、管理職、経営幹部等を対象とした階層別研修の講師

・営業力強化、論理思考力、労務管理、戦略思考強化、メンタルへルス、財務管理等の目的別研修の講師

■営業、企画提案等

・上記業務受注のため、クライアントに対する営業、ニーズ把握、企画提案、教材開発

※当社が行う研修は「決まったテキストや標準化されたプログラム通りに行うもの」ではありません。

「自ら新たなテーマやコンテンツを開拓し」「既存のプログラムを常に応用発展させていける」方を歓迎します。

【人の育ち支援室チーム(大阪)について】

経営方針・経営戦略の実現に向けて、人材育成・人事制度構築・組織戦略策定まで一貫して企業様ごとオーダーメードで提供することにより、企業力の向上や企業変革をサポートしております。

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