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経理・人事・法務部門 / 新規事業の求人情報

『経理・人事・法務部門 / 新規事業』の公開求人一覧です。経理・人事・法務部門 / 新規事業の求人は、『非公開』求人の中にも。JAC Recruitment の求人は、約60%が非公開求人です。常時約1万5000件の求人がありますが、WEBに掲載されるのは40%の求人のみです。面談していただいた方には非公開求人も含めて最適な求人をご紹介します。

1~10 件 / 全 306 件中

新規事業の運営責任者(部長クラス)

(求人番号:NJB1052778)

  • 完全週休二日制
会社名 大手財閥系企業 <業種:運輸/物流/倉庫 - 運輸/物流/倉庫>
勤務地 東京都
年収 800万円 - 1200万円
仕事内容

・新規市場の開拓・既存市場のシェア拡大、

及び営業戦略の立案と実行。

・予算達成のためのマネジメント。

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NISMO CARS事業部 マーケティング&セールス企画部 / チームリーダー

(求人番号:NJB1053277)

  • 上場
会社名 日産自動車株式会社 <業種:機械・自動車 - 自動車/部品>
勤務地 神奈川県
年収 500万円 - 800万円
仕事内容

Nissanブランドの""Excitement""を体現するブランドであるNISMOブランドをグローバルに展開・拡大するために、グローバル・ファンクションとしてブランドガイドライン整備を行い、各リージョンと協働してNISMO roadcarの販売展開を進めていきます。

具体的な業務としては、以下のようなエリアになります。

・ブランド戦略・ガイドライン整備、Webサイト等でのメッセージ発信

・商品マーケティング計画の構築

・販売ディストリビューション計画

・プロモーション施策企画・実行(お客様向け、およびメディア向けイベント)

<アピールポイント>

■職務の魅力

・グローバルにブランド戦略、商品戦略、販売戦略のすべてのエリアを包括的に担当することができ、また各地域ごとの年度事業計画管理も行うため、グローバルの視点とともに各地域の事情に即した実践的な戦略・計画の経験を積むことができます。

・各地域で行う活動をガイド、サポートする一方、日本で行われれるお客様やメディア向けのドライビング講習イベントや、Webサイトを通じてのメッセージ発信においては、実行主体となって活動するため戦略と実施の両方のスキル取得が可能です。

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バイオマス発電所 新規事業開発

(求人番号:NJB1052171)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 欧州系再生可能エネルギー企業 <業種:金属/素材/エネルギー - 金属/素材/エネルギー>
勤務地 東京都
年収 800万円 - 1200万円
仕事内容

バイオマスプロジェクトのポートフォリオ新規開発における、全般業務をお任せします。

同社にとっての初めての取組となり、同開発業務のスペシャリストとして、ご自身の経験をフルに活かしていただけるポジションです。

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経営企画

(求人番号:NJB1053342)

  • 完全週休二日制
会社名 日系ヘルスケア  <業種:メディカル・バイオ - 製薬>
勤務地 埼玉県
年収 500万円 - 750万円
仕事内容

【業務内容】

■中期経営計画の作成および修正業務

 各部門と協力して売上計画、経費削減計画、設備投資計画、要員計画を作成し、経営層の下で中期的な経営計画(PL/BS/CF)を作成する。

 また、ローリング方式で中期経営改革の見直しを行う。

■単年度予算作成業務

 中期経営計画に基づいて単年度予算ガイドラインを作成し、単年度予算の作成を行う。

■部門別採算システムの運用(アメーバー会計)

 2016年10月に導入したアメーバー会計システムを経理担当と協力の上、管理運営する。

 アメーバー会計により各部門へのフィードバックを行い、採算性の向上の助言を行う。

■M&Aの検討

 事業開発部と協力し、M&A案件の成長性の評価や財務的評価等を行い、総合的な事業性評価を経営層へ報告する。

■新規事業の検討

 新規事業領域の評価を行い、経営層へ提案を行う。

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事業開発マネージャー

(求人番号:NJB989999)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 欧州系再生可能エネルギー事業会社 <業種:金属/素材/エネルギー - 金属/素材/エネルギー>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 1000万円
仕事内容

国内大規模太陽光発電所の事業開発

・発電所候補地の開拓および採算性評価

・候補地の賃貸借、売買契約の交渉・締結

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「Workplace HUB(エッジIoTプラットフォーム)」ビジネス推進 ※新規ビジネス推進※ 

(求人番号:NJB1052525)

  • 完全週休二日制
  • 上場
会社名 社名非公開 <業種:電気/電子/半導体 - 電気・電機>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 1200万円
仕事内容

■当社の変革を牽引する中核事業である「Workplace HUB(エッジIoTプラットフォーム)」を推進のため、下記ポジションにて即戦力となる人材を募集します。

(ご応募時に希望ポジション(複数応募可)をお知らせください。)

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┗■事業内容

 当社はこれまで、プリンティングやドキュメント管理からスタートし、M&Aを活用して能力を獲得し、MFPとITサービスのハイブリッド型提供を行ってきました。

今後は、お客様のワークフロー全体をスコープに、“New Work Style”を提供できるパートナーとして、お客様の創造性や生産性・効率化向上を支援し、働き方変革など社会的課題の解決に繋げていきます。

「Workplace Hub事業」は、その中核と位置づけられ当社の変革を牽引する事業です。

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┗■携わる製品

 Workplace Hub事業に関わる製品・サービス創造に関与いただきます。

「Workplace Hub」は、当社が提供するエッジIoTプラットフォームであり、オフィスや現場に存在する構造化データに加え、メールや人の動き・動画などの非構造化データを統合・解析・意味づけをすることで、業種・業態別のソリューションとして、お客様の創造性向上、付加価値提供、効率化の3つの価値を提供します。

その結果として、顧客のビジネスのトランスフォーメーションを支援していくものです。

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┗■仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン

 社長直轄の新規戦略ビジネスの立上げプロジェクトで、当社の強みであるコア技術や顧客基盤、グローバルの事業体制を活かしながら、新しいサービス事業を生み出す点が本プロジェクトの魅力です。

当社は全世界で200万社に及ぶ顧客基盤があります。それぞれのお客さまのオフィスや工場にはネットワークにつながった当社の複合機が設置されており、Amazonや Googleですら持っていない、(お客さまである)中堅・中小企業とリアルタイムにつながったネットワークを持っています。 

この強みを活かし、私たちがお客様及び社会の課題を解決できるサービスを実現(事業化)してゆきます。

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┗■組織

日本:50名(グローバル事業統括・推進30名/HW開発20名)

ロンドン:10名(ビジネスインキュベーション部門)

ドイツ:10名

チェコ:50名(ソフトウェア開発部門)

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【1】 デマンドマネジャー (101)

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1)変革を牽引する中核事業である 「Workplace Hub(エッジ IoT プラットフォーム)」 で展開するICTサービスのDemand Management(要求仕様策定)

2)グローバル地域でのマーケットテスト企画・推進

-お客様を含む全ステークホルダーからのインプット(Demand)を、製品やサービス、事業の設計に展開

-グローバル環境や先端技術の動向を捉え、最適な製品、サービス、事業の方向性を示し、実行・推進

-狭義の「商品」企画ではなく、サ

……(以下詳細は面談時にご案内します)

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経営戦略担当

(求人番号:NJB1051501)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 金融・決済サービス会社 <業種:金融 - クレジットカード・信販>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 900万円
仕事内容

・経営戦略の策定・推進に関する事項

・中期経営計画・年度会社方針の策定及び展開に関する事項

・事業構造改革の推進に関する事項

・全社的課題解決・部門横断的な全社プロジェクトに関する事項

・新規事業の開発・推進に関する事項

・対外広報(コーポレートサイトの企画を含む)に関する事項

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Senior Business Development Manager

(求人番号:NJB1045050)

  • 外資
会社名 バイエル薬品株式会社 <業種:メディカル・バイオ - 製薬>
勤務地 大阪府 東京都
年収 970万円 - 1450万円
仕事内容

【Position purpose】

・ Responsible for contributing to all pharma business development activities for Bayer in Japan.

・ Seek external growth opportunities to maximize the economic value of BYL and support the smooth operation of existing alliances.

・ Lead major BD&L deals through lead identification, cross-functional collaboration, alignmentwith Bayer global functions, external negotiation and deal closing under a variety of partnershipformats

(in-licensing, out-licensing, M&A, JV, co-promotion, co-development, etc.

【Major tasks and responsibilities of position】

・ Development and delivery of external partnering strategy for BYL, under Department Headsupervision

・ Largely independently identify, evaluate, negotiate, and manage business developmentactivities through partnerships, alliances, mergers, or acquisitions that will contribute to theorganization’s short and long-term business goals

・ Manage existing alliances and establish long-term professional relationships with potentialpartners to promote BYL as the partner of choice and function as the first contact for Japanesecompanies seeking global commercial partnerships with Bayer

・ Act as “first filter” of late development stage incoming opportunities, based on deepunderstanding of business needs. Prepare and coordinate preliminary assessments of externalopportunities together with relevant functions. Prepare and lead assessment of externalopportunities including due diligence.

・ Present projects for First and Second Mandate to local and global decision bodies, managingkey stakeholders in order to gain endorsement.

・ Negotiate full contractual agreement under supervision of Department Head

・ Local support as necessary to global pharma BDL deals.

・ Undertake project team leadership, and team coaching and development roles in thedepartment.

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構造改革推進担当

(求人番号:NJB1052563)

  • 転勤なし
  • 上場
会社名 東証一部上場/繊維業界大手企業 <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 800万円
仕事内容

<業務概要>

経営企画部にて、構造改革担当として、業務に従事いただきます。

会社全体の構造改革を進めるべく、トップマネジメントや執行役員とともに改革テーマを推進していくのがミッションです。

<具体的には>

・マネジメントミーティングの運営

・改革テーマの推進・管理

・個別の改革テーマ推進に向けた課題の解決、担当チームの支援・共同推進

・その他のトップマネジメント課題に対する解決の推進

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イノベーション・ストラテジスト

(求人番号:NJB1052564)

  • 転勤なし
  • 上場
会社名 東証一部上場/繊維業界大手成長企業 <業種:消費財 - 宝飾/アパレル(繊維)/スポーツ>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 800万円
仕事内容

<業務概要>

経営企画本部にて、イノベーション・ストラテジストとして、業務に従事いただきます。

<具体的には>

■会社のデジタルトランスフォーメーションに向け、トップマネジメント直轄組織にてスタートアップ企業と連携した形でのオープンイノベーションを推進する。

■具体的にはスタートアップに対する会社全体の窓口となり、提携・出資・買収を通じて、既存事業のバリューアップ、新規ビジネスモデルのトライアル・構築を行う。

※想定される役割は下記のとおりです。

・イノベーションテーマの推進・実行

・スタートアップ企業とのネットワーキング

・社内事業部門とスタートアップ企業の連携企画・実行

・出資・買収の企画・実施・モニタリング

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