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『人事 / 採用』の公開求人一覧です。人事 / 採用の求人は、『非公開』求人の中にも。JAC Recruitment の求人は、約60%が非公開求人です。常時約1万5000件の求人がありますが、WEBに掲載されるのは40%の求人のみです。面談していただいた方には非公開求人も含めて最適な求人をご紹介します。

1~10 件 / 全 227 件中

・労政(人事関連制度の企画・運営)

(求人番号:NJB1063597)

  • 完全週休二日制
  • 上場
会社名 大手電機メーカー <業種:電気/電子/半導体 - 電気・電機>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 800万円
仕事内容

人事・労務戦略業務

企業経営戦略の一つとして、人材リソースを最大限に活かす(活性化)ための、様々な施策や制度整備を行います。

・労政(人事関連制度の企画・運営)

・人事

・能力開発

・採用

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人事採用マネージャー/戦略立案

(求人番号:NJB1061613)

  • 転勤なし
会社名 革新的な急成長洋菓子メーカー <業種:消費財 - 食品/飲料>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 800万円
仕事内容

・全社採用戦略立案

・採用業務

・母集団形成計画

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ビジネスHR/将来的には人事キャリアの拡大形成可能です

(求人番号:NJB1008149)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 外資
会社名 外資系大手資源・エネルギー会社 <業種:金属/素材/エネルギー - 金属/素材/エネルギー>
勤務地 東京都
年収 800万円 - 1500万円
仕事内容

ビジネス・パートナーおよびチェンジ・エージェントとして、担当組織のビジネスのビジョン・ゴールを達成するための人材・組織戦略の立案から実行

HRプログラムファンクション人事(C&BおよびHRオペレーション・組織開発・労務)と連携をとりながら実行 (採用・評価・育成・報酬・組織開発・労務関連業務など)の展開・実行

日本ローカルおよびグローバルのHRプログラムのプロジェクトマネージャーとしてリード またはメンバーとして参加

各種HRプログラムを遂行し、企業文化の確立

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法務【将来の部長候補】

(求人番号:NJB1061579)

  • 完全週休二日制
  • 上場
会社名 業績安定、上場化学メーカー <業種:化学 - 化学>
勤務地 京都府
年収 700万円 - 1000万円
仕事内容

■企業法務全般ですが、特に以下のような業務での活躍を期待します。

・事業提携等の重要プロジェクトのグローバルでの実行

・各種取引契約、国際契約の作成・審査・交渉

・訴訟・法的紛争の解決と、平時の対応策の立案、実行

・法改正等の情報収集および対応策の立案、実行

・株主総会、取締役会運営支援等をはじめとするコーポレートガバナンス関連業務

・グローバルでのコンプライアンス推進業務

※ご入社時は課長候補、ご経験および面接パフォーマンス次第では課長採用。

将来的には現在の部長様の後任となって頂きます。

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総務課長クラス

(求人番号:NJB1062133)

  • 完全週休二日制
会社名 国内建設コンサルタント業界 <業種:建設・不動産 - 建設・土木>
勤務地 東京都
年収 600万円 - 850万円
仕事内容

総務・人事業務

・採用関連業務

・能力考課・昇格

・契約社員の更新

・労務管理

・就業規則の改廃等

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戦略人事ポジション

(求人番号:NJB1064709)

  • 完全週休二日制
会社名 グローバル展開する物流企業 <業種:運輸/物流/倉庫 - 運輸/物流/倉庫>
勤務地 東京都
年収 550万円 - 750万円
仕事内容

グループ全体の人材戦略に沿った各種企画・実行業務を担当いただきます。業務内容は一定ではなく、その時の会社の状況・案件の進捗度により変わります。

 (具体的な業務例)

  ・グループで採用している新卒人材の採用、育成の仕組み設計

   グループの事業会社との調整

  ・管理職層の選抜、育成の仕組みの再構築

  ・効率的な人材投資のための報酬制度の再構築

  

【役割/期待するミッション】

・グループ全体として人事機能の強化

・ビジネスを継続的な繁栄に導く人材マネジメントの仕組みの構築

【組織構成/社内の雰囲気】

・人事部約30名(採用、教育、ダイバーシティ、労務、人事企画の5チーム)

・今回の配属は上記いずれかのチーム所属はあるものの、柔軟に上記例のような業務を担当いただくことを想定しております。

【キャリアパス】

まずはホールディングスでグループ全体の人材戦略推進業務を担当いただき、その後事業会社の人事マネージャーまたは経営企画等企画部門の主要人材としての活躍を期待しております。

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人事職

(求人番号:NJB1055382)

  • 完全週休二日制
会社名 大手総合商社グループ企業 <業種:商社 - 商社(工業系)>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 650万円
仕事内容

■採用業務(新卒・中途)

■教育・研修

■人事規程作成等

■メンタルヘルス、勤怠管理

■その他、人事業務全般

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人事 ~創業80年以上/グッドデザイン賞受賞企業~

(求人番号:NJB1064786)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 社名非公開 <業種:建設・不動産 - 不動産/住宅>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 700万円
仕事内容

人事業務全般をご担当頂きます。

■具体的には・・

・採用(新卒/中途):面接対応/説明会出展/エージェントフォローなど

・教育研修

・制度構築

・入社手続き

・労務管理

など

*少数精鋭の組織の為、ご経験・ご志向に合わせ幅広くご担当頂きます。

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営業/部門責任者候補として採用

(求人番号:NJB995925)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
会社名 株式会社ジーニー <業種:IT・通信 - インターネット関連ビジネス>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 1000万円
仕事内容

営業部門責任者候補として幅広い業務をお任せします。

・コンサルタントとしての業務

 自社プロダクトの直販クライアント開拓、クライアントの広告(SEM、Display、DSP、SNS、ect)に対する課題解決の提案

・マネジメントとしての業務

 マネージャーとして3~4名程度のメンバーマネジメントおよび事業拡大におけるメンバー増員の際は面接官として採用

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人事企画スタッフ ~人事制度企画・組織開発(HRBP)~

(求人番号:NJB1058475)

  • 転勤なし
  • 完全週休二日制
  • 上場
  • 外資
会社名 大手WEBサービス企業 <業種:IT・通信 - インターネット関連ビジネス>
勤務地 東京都
年収 500万円 - 800万円
仕事内容

人事制度の企画、担当部門に対する組織開発施策の企画と運営をお任せします。

具体的には…

・各種人事制度の企画

・担当する事業部門に対するコンサルテーションとソリューションの提案、実施支援

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